新人入职训练营第十九期
我们毕业啦!
“新人入职训练营”是中关村e谷面向新员工的经典项目。历时6年18期,培养了60%以上公司核心骨干,在人才战略上支持公司多次业务发展。而对于新人来说,最振奋人心的是它不仅是新人培养,同时更是前沿技术、新型产品和文化创意的孵化池。
#1
我们毕业了
We have graduated
11月12日
第十九期新人入职训练营
画上了圆满的句号
从初识的拘谨
到结业的默契
5天的时间里
萌新们究竟经历了什么
让我们一起倒流回11月8日
破冰那天...
萌新们“初次相见”
因疫情影响
今年的新人入职培训营
也是一次“云培训”
开场就是一个隔着屏幕的
自我介绍接力
仿佛网友见面
紧张又刺激
#2
感谢遇见 感恩相伴
Grateful for the serendipity
从“人生定位”
到行业“基础知识”
满满的干货分享
每一节精选课程
离不开各个导师的
课前规划与准备
理论与实操同步
通俗易懂
现场紧张又活泼的气氛
在“点名互动”中一直维持......
培训中 | 点击图片可查看大图
伴随着5个工作日的课程
萌新们以闯关模式学习
掌握行业、产品、企业文化
工作技能、流程操作等等必修知识
职业化、成长类等选修知识
经历小考
备赛路演
最终通过大考
顺利毕业!
路演大赛
左右滑动查看更多
对于大家来说
这段经历不仅是一次对知识的探索
更是一趟回忆满满的旅程
与中关村e谷的队友们
一起战斗的每一天
都是大家内心对这个
“大家庭”热爱的见证
请继续保持这份初心吧ヾ(◍°∇°◍)ノ゙
祝愿萌新们在工作岗位
继续乘风破浪
一往无前
未来
我们将继续以
“新人入职训练营”的方式
迎来更多的伙伴
当然在此之前
你首先要先收割中关村e谷的offer
最后
让我们来看看萌新们的
心得体验吧!
招商部 郝子萱
招商不仅仅是发展的基石,通过吸纳更多元化的知识(投资、金融、创服、政府关系、运营)才是构成完整能力的阶梯。希望我能够在中关村e谷不断学习,突破创新的同时,脚踏实地,认真勤奋的工作。为公司,也为自己的花样年华里,书写最浓墨重彩的一笔!
招商部 王晓蕊
在这一周的培训中,最让我印象深刻的是赵新总在讲课时提到了关于怎么招商的。他用他的亲身经历给我们讲述了怎么吸引企业入驻园区,让我明白有些事情的解决方式不仅仅只有一种,也要善于去转变解决问题的方式方法,而这正是今后我所要学习的。
品牌部 王思雨
这次新人入职训练营让我对公司有了更深的了解,增进了不少关于公司业务、所处行业的相关知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标。从课程内容到路演大赛,没有套路的职场鸡汤,也没有刻板的KPI,有的是有趣轻松的互动,团队的默契配合。我想在我白发苍苍时,也会记得这次职前培训,记得这场迎接我们踏入职场的盛会。
创新服务部 李慧敏
在中关村e谷的未来规划首先是学习申报荣誉资质资料的整理,另外就是陪伴“识策宝”平台的成长。真的很荣幸参加此次培训,它是我们新人必须经历过的一小段路也是在我们未来工作中发挥关键力量的途径之一。愿未来训练营越办越顺利,愿我们中关村e谷发展越来越棒!
南阳项目部 高松
本次培训中我最喜欢的环节就要属模拟创业大赛了,之前虽然参加过类似的商业汇报,但没有从创业者视角出发讲解的经历。此次路演让我真正以创业者的思维去考虑项目的各个方向,并对“创业”这两个字的内涵有了更深入的了解。虽然我们组最终只获得了三等奖,但这次比赛的经历给我们思维上带来的转变和价值是更加重要的。
东丽项目部 李燕
入职将近六个月来,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在来公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多专业性的知识和招商技巧;放松则是心理上的,因为我背后有着一群专业且优秀的领导和同事,无论何时他们都是我强大的后盾让我可以放手去做,这正是“工作着并快乐着”的感觉,让我感到无比的满足。
漳州项目部 高琦
工作就是责任,不抛弃不放弃,在工作中承担一份责任,坚守一种信念,成就一番事业,这是每个职业人的追求,“不因位卑而消沉,不以责小而松懈”。
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